Suorat alaiseni
Suorat alaiseni on esihenkilönäkymä suorille tiimin jäsenille. Se näyttää tiimin koulutustulokset, yksilöllisen oppimistoiminnan, sisältökohtaiset tiimitulokset ja esihenkilön hyväksyntäkohteet.
Esihenkilöt käyttävät tätä aluetta suoritustilan seuraamiseen, pakollisten koulutusten puutteiden tunnistamiseen, suoritusmerkintöjen tai tapahtumailmoittautumisten hyväksymiseen ja yhden tiimin jäsenen toiminnan yksityiskohtaiseen tarkasteluun.
Tässä osiossa
- Aloittaminen (tämä sivu) – ymmärrä Suorat alaiseni.
- Tiimin kokonaissuorituksen kojelauta – tarkastele tiimitason tilakortteja.
- Tiimin jäsenten taulukko – tarkastele tiimin jäseniä ja koulutustoiminnan sarakkeita.
- Tiimin jäsenen yksityiskohtaiset tiedot – tarkastele yhden tiimin jäsenen kojelautaa, oppimistoimintaa ja käyttäjätietoja.
- Vuosittainen koulutustavoite – tarkastele tai ohita yhden tiimin jäsenen vuosittainen tavoite.
- Sisällön yksityiskohtaiset tiedot – tarkastele valitun sisältökohteen tiimitoimintaa.
- Huomiota vaativat – tarkastele esihenkilön toimenpiteitä odottavia kohteita.
- Manuaaliset suoritusmerkinnät – lisää manuaalisia suoritusmerkintöjä valituille tiimin jäsenille.
- Delegoi oikeuksia – delegoi esihenkilön oikeuksia toiselle henkilölle.
Tiimin kokonaissuorituksen kojelauta
Kojelauta tiivistää suorien alaisten koulutustilan:
- Vanhenevat suoritusmerkinnät – seuraavan 60 päivän aikana vanhenevat suoritusmerkinnät.
- Suoritetut koulutukset – tiimin suoritetut koulutukset.
- Pakollinen, mutta ei suoritettu – pakolliset koulutukset, joita ei ole vielä suoritettu.
- Huomiota vaativat – esihenkilön huomiota vaativat kohteet.
Tiimin jäsenten taulukko
Tiimin jäsenten taulukko on vakiotaulukko, joka näyttää suorat alaiset ja heidän koulutustilansa.
Taulukko voi sisältää:
- Esihenkilö – esihenkilösuhde, joka näytetään, kun näkymässä on useampi kuin yksi esihenkilökonteksti.
- Yritys – yritysarvo, joka näytetään ympäristöissä, joissa sitä tarvitaan tiimin jäsenten erottamiseen.
- Nimi – tiimin jäsenen nimi ja linkki tiimin jäsenen tietonäkymään.
- Määritetyt esihenkilökentät – lisäkäyttäjäkentät, jotka on määritetty näkyviksi esihenkilöille.
- Roolit – käyttäjäroolit, kun roolien näyttö on käytössä esihenkilönäkymässä.
- Odottaa hyväksyntää – esihenkilön hyväksyntää odottavat kohteet.
- Vanhenee – tulevat suoritusmerkintöjen vanhenemiset.
- Pakollinen – suoritetut ja suorittamattomat pakolliset kohdistukset.
- Suositeltu – suoritetut ja suorittamattomat suositellut kohdistukset.
- Valinnainen – suoritetut valinnaiset kohdistukset.
- Tavoite – vuosittaisen koulutustavoitteen edistyminen, kun koulutustavoitteita käytetään.
- Viimeisin toiminta – viimeisin kirjattu oppijatoiminta.
Muistuta keskeneräisiä -toiminto voi olla käytettävissä, kun keskeneräisiä käyttäjiä on. Se avaa valmiiksi laaditun muistutussähköpostin käyttäjille, jotka eivät ole suorittaneet asiaankuuluvaa pakollista koulutusta.
Tiimin jäsenen yksityiskohtaiset tiedot
Tiimin jäsenen tietonäkymä näyttää yhden suoran alaisen kojelaudan ja välilehdet.
Kojelauta voi sisältää:
- Vanhenevat suoritusmerkinnät – käyttäjän seuraavan 60 päivän aikana vanhenevat suoritusmerkinnät.
- Vuosittainen koulutustavoite – vuosittaisen tavoitteen edistyminen, kun koulutustavoitteita käytetään.
- Suoritetut koulutukset – suoritetut koulutukset, kun vuosittaisia koulutustavoitteita ei näytetä.
- Pakollinen, mutta ei suoritettu – käyttäjän suorittamattomat pakolliset koulutukset.
- Huomiota vaativat – käyttäjän esihenkilön huomiota vaativat kohteet.
Tietonäkymä sisältää:
- Oppimistoiminta – käyttäjän koulutustoiminta. Jos käyttäjällä on huomiota vaativia kohteita, erillinen huomiota vaativien taulukko näytetään koko toimintataulukon yläpuolella.
- Käyttäjätiedot – käyttäjän tiedot, roolit ja vuosittaisen koulutustavoitteen ohjaimet, kun ne ovat saatavilla.
Koko oppimistoiminnan taulukko noudattaa samaa rakennetta kuin käyttäjäprofiilin koulutustoiminta.
Vuosittainen koulutustavoite
Vuosittainen koulutustavoite -alue näyttää käyttäjän edistymisen vuosittaista koulutustavoitetta vasten.
Kun se on muokattavissa, esihenkilöt voivat ohittaa valitun käyttäjän tavoitteen. Jos henkilökohtaista tavoitetta ei ole asetettu, käytetään LMS:n oletustavoitetta.
Sisällön yksityiskohtaiset tiedot
Esihenkilöt voivat suodattaa Suorat alaiseni -näkymän yhteen sisältökohteeseen tarkastellakseen tiimin edistymistä kyseisessä sisällössä.
Sisältövalinta ryhmittelee sisällön kohdistustyypin mukaan: Pakollinen, Suositeltu, Valinnainen ja Valinnainen tai ei kohdistettu.
Valitulle sisällölle kojelauta voi näyttää Käytetty aika, Tiimin suoritus, Punaiset liput ja suoritustilakaavion, jossa on Suoritettu, Kesken ja Ei aloitettu. Luvut koskevat vain valittua sisältöä.
Sisältönäkymä sisältää:
- Oppimistoiminta – tiimin jäsenten tulokset valitulle sisällölle.
- Sisällön tiedot – sisällön tiedot, kuten kuvaus, tavoitteet, kohderyhmä, kesto, yhteyshenkilö ja omistaja.
Oppimistoiminta-taulukko voi sisältää:
- Esihenkilö – esihenkilösuhde, kun se näytetään.
- Yritys – yritysarvo, kun se näytetään.
- Nimi – tiimin jäsenen nimi.
- Tila – suoritus-, ilmoittautumis-, jonotuslista-, käynnissä- tai aloittamaton tila.
- Kohdistus – pakollinen, suositeltu, valinnainen tai ei kohdistettu.
- Suoritettu – suorituspäivä.
- Vanhenee – suoritusmerkinnän vanhenemispäivä.
Tiimin jäsenen rivin laajentaminen näyttää valitun sisällön tiedot kyseiselle käyttäjälle, mukaan lukien istunnot, ilmoittautumiset, moduulit ja hyväksyntätoiminnot tarvittaessa.