Przejdź do głównej zawartości

Testy

Testy to testy wiedzy i ankiety opinii, które można połączyć z treścią. Mogą być używane przed rozpoczęciem treści, po ukończeniu treści albo po oznaczeniu obecności na wydarzeniu.

informacja

Najpierw utwórz test, a następnie połącz go z treścią na karcie Opcje dodatkowe treści. Wyniki testu są przechowywane z powiązanym kontekstem użytkownika, treści, wydarzenia i sesji.

W tej sekcji​

Typy testów​

LMS obsługuje dwa typy testów:

  • Test – sprawdza, co uczący się zrozumiał, i może wymagać wyniku zaliczającego.
  • Ankieta opinii – zbiera opinie od uczących się.

Oba typy są tworzone z sekcji Testy. Typ jest wybierany podczas tworzenia testu i pokazywany jako zablokowane pole na stronie szczegółów testu.

Używanie testów z treścią​

Testy są łączone z treścią w sekcji Treść > Opcje dodatkowe.

Treść może używać:

  • Test wstępny – uczący się wypełnia test przed rozpoczęciem treści.
  • Test końcowy – uczący się otrzymuje test po ukończeniu treści.
  • Typ testu końcowego – kontroluje, czy test jest opcjonalny, obowiązkowy czy obowiązkowy z wymaganym wynikiem zaliczającym.

Dostępne typy testu końcowego:

  1. Udział w teście jest opcjonalny.
  2. Udział w teście jest obowiązkowy, ale jego zaliczenie nie jest wymagane.
  3. Udział w teście jest obowiązkowy, a niezaliczenie testu oznacza niezaliczone ukończenie.

Gdy używany jest obowiązkowy test końcowy, ukończenie uczącego się nie jest ważne, dopóki wymaganie testu nie zostanie spełnione.

Używanie testów z wydarzeniami​

Dla treści wydarzenia uczący się może rozpocząć test końcowy po oznaczeniu obecności jako ukończonej. Do czasu ukończenia wymaganego testu ukończenie może pozostać w stanie nieukończonego testu.

Certyfikaty mogą być dostępne po spełnieniu wymagań wydarzenia i testu.

Strony testów​

  • Dodawanie lub edycja – tworzenie testów, zarządzanie ustawieniami testu, dodawanie pytań i konfigurowanie informacji zwrotnych odpowiedzi.
  • Wyniki – sprawdzanie prób, odpowiedzi, zarchiwizowanych prób i pobrań wyników.