Pierwsze kroki
Datafisher LMS to platforma używana do prowadzenia szkoleń i zarządzania nimi.
Jako administrator masz różne uprawnienia dostępu, które pozwalają zarządzać użytkownikami, szkoleniami i innymi jednostkami w LMS.
Panel administracyjny LMS zapewnia administratorom różne narzędzia zarządzania. Składa się z obszarów Strona główna, Wybór typu treści, Przykłady użycia, Treść, Testy, Raporty, Użytkownicy, Wiadomości, Szkolenie ukierunkowane, Kategorie i Narzędzie do tworzenia treści. Jeśli jesteś menedżerem, możesz mieć też dostęp do funkcji menedżera.
Panel administracyjny LMS ma różne uprawnienia dostępu dla różnych ról administratorów, a interfejs jest do nich dostosowany.
W tej sekcji
Poruszaj się po różnych funkcjach administratora za pomocą lewego paska bocznego lub linków na tej stronie.
Strona główna
Strona Strona główna administratora zawiera pulpit z aktywnością użytkowników i treści z ostatnich 30/60/90 dni, ostatnio dodanymi treściami i najpopularniejszymi treściami.
Wybór typu treści
Użyj tej strony przed utworzeniem szkolenia, gdy musisz wybrać między plikami, filmami, H5P, SCORM, ścieżkami nauki, testami, obszarami roboczymi, wydarzeniami, szkoleniem ukierunkowanym, szkoleniem podstawowym + odnawiającym albo treściami równoważnymi.
- Wybór typu treści – wybierz strukturę LMS przed zbudowaniem szkolenia.
Przykłady użycia
Przykłady użycia to praktyczne przykłady łączenia funkcji LMS w celu rozwiązania typowych sytuacji związanych z zarządzaniem szkoleniami.
- Pierwsze kroki – śledź szkolenia zewnętrzne, ukończenia offline, różne wersje szkoleń i wiadomości powitalne dla nowych pracowników.
Treść
Treść to obszar, w którym można tworzyć różne typy szkoleń, zarządzać nimi i przypisywać je użytkownikom jako obowiązkowe, zalecane lub opcjonalne. Zawiera pulpit z podsumowaniem aktywnych treści i odwiedzonych treści.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z treścią.
- Lista – wyświetl istniejące treści.
- Dodawanie i edycja – dodaj nowe szkolenie lub edytuj istniejące szkolenie.
- Wydarzenia – sprawdzaj bieżące i dostępne wydarzenia, w tym zapisanych użytkowników i listy oczekujących.
- H5P – twórz i utrzymuj interaktywne treści edukacyjne wielokrotnego użytku.
- Obszary robocze – twórz uporządkowane szkolenia z użyciem katalogu lokalnego, narzędzia AI, synchronizowanych plików i środowiska uruchomieniowego szkolenia.
- Komentarze – wyświetl wszystkie komentarze i oceny pozostawione przez uczestników dla szkoleń.
- Ręczne ukończenia – ręczne ukończenia umożliwiają zbiorcze dodawanie ukończeń dla szkoleń ukończonych poza LMS.
- Wymaga uwagi – znajdź szkolenia, które wymagają uwagi.
Testy
Testy to oceny lub ankiety opinii, które uczestnicy mogą wypełniać przed szkoleniem lub po nim.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z Testami.
- Dodawanie lub edycja – utwórz nowy test albo edytuj istniejący.
- Wyniki – wyświetl lub pobierz wyniki testu.
Raporty
Raporty zapewniają wgląd w wyniki szkolenia. Możesz tworzyć raporty, wybierając szkolenie i szczegóły, które mają być uwzględnione w raporcie. Raporty można zapisywać i planować ich regularne wysyłanie na adres e-mail.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z Raportami.
- Raporty proste – wyświetl lub pobierz raport treści w uproszczonym interfejsie.
- Raporty zaawansowane – wyświetl lub pobierz raport treści w zaawansowanym interfejsie.
- Zapisane raporty – zapisane raporty zapewniają szybki dostęp do predefiniowanych raportów i umożliwiają planowanie wysyłki wyników na Twój adres e-mail.
Użytkownicy
Użytkownicy to osoby, które mogą uzyskiwać dostęp do portalu nauki, odbywać szkolenia, komentować je, zapisywać się na wydarzenia i wykonywać podobne działania.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z Użytkownikami.
- Lista – wyświetl istniejących użytkowników.
- Dodaj – dodaj nowego użytkownika do systemu.
- Profil – wyświetl szczegółową stronę użytkownika i wykonuj działania, takie jak blokowanie użytkownika.
- Import – prześlij dane użytkowników do systemu w formacie Excel.
- Grupy – grupy użytkowników ułatwiają obsługę użytkowników opisanych więcej niż jednym kryterium. Definiuj je według reguł albo przez podanie listy użytkowników. Używaj ich w przypisaniach, zarządzaniu uprawnieniami i podobnych obszarach.
Wiadomości
Wiadomości umożliwiają wysyłanie zaproszeń na szkolenia do grupy docelowej oraz, w razie potrzeby, kolejnych przypomnień.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z Wiadomościami.
- Przepływy pracy – przepływy pracy wiadomości umożliwiają wysyłanie zaproszeń na szkolenia do grupy docelowej oraz kolejnych przypomnień.
- Wiadomości – znajdź wiadomości, które możesz wysyłać do użytkowników przez przepływy pracy.
- Szablony – twórz wiadomości z szablonów wielokrotnego użytku i wysyłaj wiadomości szablonowe przez przepływy pracy.
Szkolenie ukierunkowane
Szkolenie ukierunkowane to typ nauki, który zapewnia uczestnikom uporządkowane wsparcie i wskazówki podczas pracy nad aktywnością edukacyjną. W LMS jest realizowane za pomocą list kontrolnych.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę ze szkoleniem ukierunkowanym.
- Szablony list kontrolnych – utwórz szablon listy kontrolnej z elementami, które użytkownik musi ukończyć, i przypisz go do użytkownika.
- Przypisane listy kontrolne – sprawdzaj postęp przypisanych list kontrolnych i zatwierdzaj listę kontrolną po jej ukończeniu.
- Listy kontrolne wymagające uwagi – sprawdzaj listy kontrolne wymagające Twojej uwagi, na przykład jeszcze niezatwierdzone lub widoczne dla użytkownika.
Kategorie
Kategorie służą do organizowania treści zarówno w portalu nauki, jak i w panelu administracyjnym.
- Pierwsze kroki – zacznij pracę z Kategoriami.
- Lista – wyświetl istniejące kategorie.
- Dodawanie lub edycja – dodaj lub edytuj kategorię.
Twój profil użytkownika
- Profil użytkownika – przegląd profilu użytkownika i uwierzytelniania.
Narzędzie do tworzenia treści
Narzędzie do tworzenia treści to zintegrowane narzędzie autorskie oparte na SCORM do tworzenia kursów z rozdziałami, podrozdziałami, slajdami, tekstem, filmem i aktywnościami.
- Narzędzie do tworzenia treści – twórz uporządkowane kursy i publikuj je jako SCORM albo bezpośrednio w LMS.